Der wissenschaftliche Weg zu besseren Kennzahlen
Eine Employee Experience, die gut für die Menschen ist, ist auch gut für das Geschäft. Wir zeigen Ihnen nachweislich erfolgreiche Methoden für positive Erfahrungen mit weitreichender Wirkung.
Aus Forschungsergebnissen zur Employee Experience werden klare Handlungsempfehlungen
Das Team des Limeade Instituts besteht aus Wissenschaftler:innen und Berater:innen aus Organisationspsychologie, Psychometrie, Datenwissenschaft und verwandten Gebieten.
Sie erforschen die Schaffung außergewöhnlich guter Mitarbeitererfahrungen und machen die Wissenschaft dahinter verständlich. Ihre Ergebnisse fließen in die Lösungen von Limeade ein und ermöglichen Innovationen wie das Limeade Well-Being-Assessment, das Limeade Ergebnismodell und unseren einzigartigen Ansatz zu organisatorischer Unterstützung, Engagement und Zugehörigkeit.
Wenn Mitarbeiter:innen die Wertschätzung ihres Unternehmens erfahren, sind sie:
2x
so wahrscheinlich engagiert bei der Arbeit
4x
weniger wahrscheinlich von Stress und Burnout betroffen
7x
so wahrscheinlich emotional ins Unternehmen eingebunden
10x
so wahrscheinlich bereit, ihr Unternehmen als Arbeitgeber zu empfehlen
Das Limeade Ergebnismodell
Wenn Unternehmen für ihre Mitarbeiter:innen da sind, dann können diese besser für sich selbst, ihr Team und das Unternehmen da sein. Das führt zu besseren HR- und Geschäftsergebnissen.
Wissenschaftliche Ansätze mit nachgewiesener Wirkung
Das Limeade Institut liefert die wissenschaftliche Grundlage für die Entwicklung unserer Lösungen. Es bringt seine neuesten Erkenntnisse in unsere tägliche Arbeit ein. Und es unterstützt unser Customer Success Team mit datenbasierten Strategien. Wir bei Limeade glauben, dass Forschung künftige Entwicklungen heute schon sichtbar macht. So können wir uns und Sie auf die Arbeitswelt von morgen vorbereiten.
Renommierte Expert:innen
Das Limeade Institut trägt zu führenden Konferenzen der Branche bei und wurde in zahlreichen Publikationen vorgestellt, darunter:
Auf morgen vorberereitet
Das Limeade Institut hilft Ihnen, sich auf die Zukunft vorzubereiten und proaktiv eine Employee Experience zu schaffen, die den kleinen und großen Momenten des Arbeitsalltags gerecht wird – heute und morgen. Vom Wohlbefinden bis zum Zugehörigkeitsgefühl: Unsere Erkenntnisse helfen Ihnen, alle Unternehmensangehörigen bestmöglich zu unterstützen.
Wissenschaftlich fundierte Lösungen für Well-Being, Engagement, Employee Experience und Gemeinschaftgefühl
Wissen ist am wichtigsten, wenn es das Handeln leitet. Die Forschungen des Instituts sind fester Bestandteil unserer Angebote. So können wir Sie optimal unterstützen.
Ressourcen des Limeade Instituts
Research
The Great Resignation Update: Limeade Employee Care Report
Amid the “Great Resignation,” job openings are surging to an all-time high — and a lack of employee care is a major culprit. Discover best practices to promote employee well-being and support retention.
